FOLIMP es una empresa asociativa, de derecho privado, sin ánimo de lucro y con un número de asociados y patrimonio variable e ilimitados, vigilada por la Superintendencia de Economía Solidaria, cuya organización y funcionamiento se rige por los estatutos y por las disposiciones legales vigentes.
Constituidos desde 2007 al servicio de nuestros asociados, fundamentados en la solidaridad, ayuda mutua, integración, apoyo y bienestar
Somos una entidad sostenible del sector solidario dedicada a mejorar la calidad de vida de nuestros asociados y sus familias. Ofrecemos servicios de ahorro y crédito, así como beneficios sociales que contribuyen al desarrollo de la comunidad. Nuestro compromiso se basa en un equipo humano competente y comprometido, que trabaja con integridad y pasión para servir y empoderar a cada uno de nuestros asociados.
En 2029, Folimp se consolidará como una entidad líder en el sector solidario, caracterizada por su enfoque innovador y humano. Mediante la implementación de tecnologías digitales, conoceremos y atenderemos a nuestros asociados de manera ágil y segura. Nuestro equipo humano, altamente capacitado y comprometido, será fundamental para ofrecer soluciones que fortalezcan la comunidad y nos posicionen como la opción preferente para el bienestar de nuestros asociados y sus familias, asegurando un crecimiento sostenible a largo plazo.
Su principal objetivo es mejorar la calidad de vida de los asociados, fomentando el ahorro con miras a generar recursos, destinados específicamente a la satisfacción de sus necesidades, ofreciendo servicios y productos que contribuyan al mejoramiento económico, social y cultural de los asociados y su entorno.
Es la base del comportamiento individual, que es lo que da la reputación de cada persona. Respeto a la palabra, a las personas, a ser escuchados, a la otra persona.
Describe la cooperación, la reciprocidad y el trabajo en equipo, que conlleva o implica un beneficio mutuo para los individuos cooperantes.
Es el conjunto de procesos o actividades que relacionan o unen a las personas.
Es el sentimiento de unidad entre los integrantes de una comunidad o grupo que se haya formado con alguna finalidad.
Nace el 2 de agosto del año 2007, con el objetivo de satisfacer necesidades económicas y sociales de los trabajadores de Ciudad Limpia y sus familias. FOLIMP se constituye cuando el entonces presidente de Ciudad Limpia Bogotá, Dr. Armando Herrera Botta, lidera e invita a 20 funcionarios para constituir el Fondo de Empleados.
Para el momento, era fundamental crear conciencia de ahorro en los trabajadores y el bienestar de sus familias. Se constituye el Fondo de empleados y encabezando la lista de socios fundadores se encuentra el Dr. Armando Herrera Botta, quien dispone los recursos a través de la empresa patronal, para el pago del capital inicial para fundar el fondo. En la actualidad, el Gerente General de Ciudad Limpia el Dr. Mauricio Velasco Vallecilla, también socio fundador, continuó el legado del Dr. Herrera y sigue apoyando y auspiciando en todo sentido nuestro Fondo de Empleados.
Desde el 2007, el fondo de empleados ha trabajado incansablemente en mejorar los procesos y la calidad de sus servicios para beneficio de todos sus asociados, generando y ofreciendo servicios de ahorro, crédito, educación, convenios y otras actividades; son algunas de las ventajas que ofrece FOLIMP conformado bajo la práctica de los valores y principios respeto, solidaridad y ayuda mutua, con el propósito de contribuir al bienestar integral de nuestros asociados y grupo familiar.
En la actualidad, FOLIMP está conformado por asociados trabajadores dependientes, que prestan sus servicios directamente a Ciudad Limpia Bogotá SA ESP y a sus 16 empresas ya sean filiales o subsidiarias, así como aquellos vinculados con las empresas que contribuyan al desarrollo de su objeto social o sean complementarias o desarrollen la misma clase de actividad económica independiente de la forma de vinculación. (Art. 13. Determinación del vínculo de asociación del Estatuto de FOLIMP).
En la actualidad, FOLIMP está conformado por asociados trabajadores dependientes, que prestan sus servicios directamente a Ciudad Limpia Bogotá SA ESP y a sus 16 empresas ya sean filiales o subsidiarias, así como aquellos vinculados con las empresas que contribuyan al desarrollo de su objeto social o sean complementarias o desarrollen la misma clase de actividad económica independiente de la forma de vinculación. (Art. 13. Determinación del vínculo de asociación del Estatuto de FOLIMP).
Bogotá:
Cristian Bermudez Rodriguez
Auxiliar Administrativo
310 243 97 64
Calle 59 C Sur No. 51 – 50
Cali – Yumbo:
Janeth Manzano Gómez
Auxiliar Administrativo
304 452 1366
Calle 59 C Sur No. 51 – 50
Neiva:
Janeth Manzano Gómez
Auxiliar Administrativo / Aprendiz SENA
304 452 1398
Carrera 7 No. 82 – 36 Av Alberto Galindo
Bogotá:
Laura Victoria Contreras
Auxiliar Administrativo
310 243 97 64
Calle 59 C Sur No. 51 – 50
Cali – Yumbo:
Janeth Manzano Gómez
Auxiliar Administrativo
304 452 1366
Calle 59 C Sur No. 51 – 50
Neiva:
Jannifer Cortes Zambrano
Analista de créditos y servicios
304 4033207
Carrera 7 No. 82 – 36 Av Alberto Galindo
